職位描述
1、負責公司的各類合同起草、合同審核、合同履行合規狀況跟進等各項合同管理工作。
2、草擬、審查、修改公司在生產、經營、管理工作中的有關法律文書。
3、及時梳理、審視公司相關規章管理制度與公司發展階段的匹配性，及時完善、更新公司各類規章管理制度。
4、根據公司委托，代理公司參加與其他單位或個人等主體之間發生的訴訟、調解和仲裁等活動。
5、協同財務部、銷售管理部完成對公司駐外辦事處的專項審計工作，使審計業務工作量、質結合，提高審計工作的實效性，警示辦事處規范化管理及運營風險。
6、參與公司工程項目的驗收、結算與審計過程，跟蹤工程項目的履約環節，完成對工程項目的審計工作，撰寫審計工作小結，提交領導審閱。
7、協調做好總部對公司進行的全面管理風險審計銜接工作。對總部審計反饋的問題的整改工作進行跟進。
二、任職要求：
1、本科及以上，法律相關專業，通過司法考試；
2、具備較好的人際溝通能力、語言表達能力，專業學習能力；
3、具有較強的人際交往能力、協調協作能力，
4、熟悉勞動法、勞動合同法等相關法律、法規，具備良好的法律事務判斷分析能力；
5、工作認真負責、嚴謹細致；
